布巴内斯瓦尔，9月24日(IANS):奥里萨邦高等教育部指示所有私立和公立大学和学院成立一个内部投诉委员会(ICC)来处理性骚扰投诉。
在周一给所有大学和被认定为大学的注册官以及学位学院校长的信中，该部门指出，根据2013年《工作场所女性性骚扰(预防、禁止和补救)法》，所有高等教育机构(HEI)必须为员工和学生提供安全可靠的环境。
“为了履行本法规定的法定义务，每个机构都必须根据上述法案第4条组成lCC。国际刑事法院对于解决与性骚扰有关的不满，营造一个积极和尊重的工作场所至关重要。”
教育机构已被要求立即建立国际商会，并在9月30日之前向高等教育部门提交合规报告。
根据大学教育资助委员会(教资会)的指示，高等教育机构的行政当局应提名一名资深女教职员担任谘询委员会的主席，如属校队，则不得低于教授;如属书院，则不得低于副教授或读者。
行政当局还应提名两名具有社会工作经验或法律知识的教员和两名非教学雇员为国际商会成员。委员会还应包括三名学生提名者。
教资会亦指示，任何教育机构的谘询委员会成员中，至少有一半为女性。
值得注意的是，乌特卡尔大学应用与分析经济系的一名高级教员在8月份被一名女学生指控性骚扰后被停职。
同样，位于桑巴尔普尔的Veer Surendra Sai理工大学的一名女教员最近指控她的一名高级同事性骚扰。
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