在今年的全球城市指数（global Cities Index）中，迪拜和阿布扎比在全球人才进入便利度方面排名第一。

阿联酋开放的移民政策旨在吸引和留住外国人，以实现经济多元化。

在全球参与度和连通性方面，迪拜在中东和北非地区排名第一，在156个城市中排名第24位。

管理咨询公司科尔尼（Kearney）周一表示，这是迪拜连续第四年跻身该指数前25名。

多哈在中东和北非地区排名第二，全球排名第51位，而特拉维夫在全球城市指数中排名第三，全球排名第57位。其他上榜的地区城市包括阿布扎比（地区第四，全球第59）、利雅得（地区第五，全球第64）和吉达（地区第六，全球第84）。

该指数还发现，阿布扎比的网速在全球排名第一。

科尔尼说，该指数从商业活动、人力资本、信息交流、文化体验和政治参与五个方面衡量156个城市的全球参与度，旨在量化一个城市吸引、留住和促进全球资本、人才和思想流动的程度。

科尔尼律师事务所（Kearney）合伙人鲁道夫•洛迈耶（Rudolph Lohmeyer）表示：“随着全球贸易和资本流动模式的转变，中东城市有巨大的机会利用其战略位置、强劲的经济、有吸引力的移民政策和潜在的数字基础设施，不仅可以降低风险，还可以推动经济增长。”

近年来，阿联酋实施了全面的经济、法律和社会改革，以吸引技术工人。

澳大利亚政府对签证计划的全面改革，增加了外国工人在该国生活和工作的机会，包括简化10年黄金签证的资格标准，扩大受益人类别。

绿色签证也被引入，为技术工人提供五年的居留权，而不需要担保人或雇主。

根据IMD 2024年世界人才排名，阿联酋在吸引和留住人才方面领先于阿拉伯世界，而瑞士则是全球最佳目的地。

与此同时，科尔尼GCI指数排名前五的城市是纽约、伦敦、巴黎、东京和新加坡，取代北京成为排名第五的城市，而上海首次跻身前十。

科尔尼公司的报告称，由于对城市数字化能力的重视程度提高，今年的GCI整体排名出现了“相当大的变化”。

报告称，中东城市的得分基本保持稳定，在商业活动维度下的全球服务公司指标中表现更佳。

“全球城市适应性行为的一个标志是它们对西方移民政策的回应，以及由此导致的传统经济中心顶尖人才外流。特别是美国和英国，由于签证程序的严格，外国人才流失严重，这为其他国家创造了利用的机会。”

“今年GCI在人力资本维度中增加了准入便利度这一指标，反映了这一现实。在这一指标中得分最高的许多城市都是西欧城市。

“最容易进入的城市还包括那些为吸引人才而采取开放移民政策的国家，包括阿布扎比、迪拜、卢森堡和新加坡。”

迪拜、阿布扎比、利雅得和达曼在全球经济和地缘政治挑战中表现出了韧性。

达曼在商业活动方面的排名上升了19位，受服务业增长71%的推动，5家全球顶级服务公司在该市设立了分支机构。与此同时，调查结果显示，利雅得独角兽公司的排名显著上升。

在科尔尼的《全球城市展望》中，阿布扎比在中东和北非地区排名第一，在全球排名第32位。该报告评估了156个城市如何为其未来的全球中心地位创造条件。

迪拜在该指数中排名第二，在全球排名第44位。该指数是根据个人福祉、经济、创新和治理四个类别来衡量的。

旧金山在全球城市展望指数中排名第一，其次是慕尼黑、哥本哈根、卢森堡和首尔。

2024年全球城市指数前十名

纽约

来源:卡尼